Pourquoi vaut-il la peine d'engager une agence de référencement ?

Les avantages inattendus d'un soutien externe en matière de référencement.

Le fait d'avoir dans votre équipe un spécialiste expérimenté en référencement qui s'occupera de votre site web en termes de compatibilité technique avec Google ou d'autres moteurs de recherche, et qui s'engagera en même temps dans des activités de référencement hors site peut être un grand avantage. Dans de nombreux cas, cependant, cette solution peut s'avérer insuffisante. Un spécialiste employé par l'entreprise ne sera tout simplement pas en mesure de mettre en œuvre une stratégie à plusieurs niveaux et un grand nombre d'activités, tout en ayant des connaissances en matière d'analyse, de codage ou de rédaction. Vous pouvez lire ci-dessous dans quelles situations et pourquoi il vaut la peine de faire appel à une agence de référencement.

Qui peut bénéficier d'une agence de référencement ?

Tout d'abord, examinons qui peut avoir besoin d'un partenaire externe s'il n'y a pas de spécialiste SEO interne de confiance ou pour le soutenir. Il s'agit avant tout d'une solution pour les entreprises et les entrepreneurs qui attendent :

• un soutien complet et évolutif,
• un minimum de temps consacré aux activités,
• une évaluation objective de la situation par une personne extérieure à l'entreprise,
• l'entière responsabilité de la mise en œuvre de la stratégie de référencement.

Une agence de référencement externe sera donc une solution idéale. le soutien au commerce électronique, qui opère souvent dans plusieurs domaines, et aux entreprises internationales, qui recherchent un soutien en matière de référencement sur de nombreux marchés. Il peut également être utilisé par les places de marché, dont nous assistons actuellement au développement. Les services qui font l'objet d'une forte concurrence sur de nombreux marchés requièrent beaucoup d'attention et d'activités de référencement. Cependant, les services internes de référencement ne parviennent souvent pas à faire face à cette situation en raison de leurs ressources limitées.

Une agence de référencement externe peut également être une excellente solution pour les entreprises qui s'adressent à un marché spécifique avec leurs services et qui ont besoin de soutien. Elle dispose d'un service sur X marchés, mais le nouveau marché est complètement différent pour elle et son service interne de référencement n'a pas beaucoup de connaissances à ce sujet. Par exemple, lorsqu'elle pénètre sur le marché tchèque, une entreprise opérant au Royaume-Uni et en Espagne peut ne pas être familiarisée avec les spécificités du marché tchèque. Seznam. Mais, voyant qu'il y a là un énorme potentiel, elle veut essayer. La situation peut être similaire dans le cas des entreprises qui étendent leurs activités aux marchés occidentaux et qui viennent de Russie. Elles connaissent bien Yandex. Mais ne sont pas toujours en mesure d'optimiser leur site web en fonction des spécificités du moteur de recherche Google. C'est pourquoi faire appel à une agence de référencement est une solution intelligente.

Avantages d'une collaboration entre un spécialiste interne et une agence de référencement

Un spécialiste interne du référencement doit-il avoir peur d'une agence externe ? - J'ai entendu cette question à de nombreuses reprises. Et à chaque fois, j'ai répondu que cette menace n'existait pas. Un spécialiste interne du référencement peut confier la plupart de ses tâches à une agence, par exemple les tâches fastidieuses comme la rédaction de rapports et la rédaction de rapports. construction de liensIls ont la possibilité de se concentrer sur le domaine dans lequel ils se sentent le mieux. Ils ont la possibilité de se concentrer sur le domaine dans lequel ils se sentent le mieux. Ils peuvent ainsi élaborer une stratégie complète de référencement avec un soutien externe, sans se soucier des ressources internes, des outils ou d'une expérience moindre dans un domaine donné. En outre, avec l'agence, ils peuvent échanger leurs points de vue et leurs expériences afin que les deux parties en tirent profit.

Un partenaire SEO externe peut également être une solution dans une situation où la création d'un nouveau poste dans la structure de l'entreprise peut s'avérer problématique. Cela peut être dû à la localisation peu pratique du siège de l'entreprise ou à d'autres conditions désavantageuses. Il convient également de noter que l'agence externe fournit un service complet de référencement en utilisant des techniques éprouvées qui fonctionnent dans des secteurs similaires et en se basant sur les directives actuelles des moteurs de recherche, qui sont constamment suivies et mises en œuvre par tous ses clients.

Ce qu'une agence peut faire, ce qu'un spécialiste ne peut pas faire

Un spécialiste du référencement enverra une agence là où elle ne peut pas aller seule. 😉

Bien qu'un spécialiste SEO interne puisse apporter un soutien éminent aux activités de référencement de l'entreprise pour laquelle il travaille, un partenaire externe peut s'avérer beaucoup plus efficace grâce à plusieurs facteurs importants.

Arsenal d'outils de référencement

Une agence de référencement travaille avec de nombreux professionnels rémunérés. outils. L'achat de ces produits est considéré comme un investissement dans l'ensemble de ses clients.. Dans le cas d'un spécialiste en référencement interne, le coût des outils individuels sera facturé à l'employeur. Voici quelques exemples de coûts d'abonnements mensuels à des outils de base nécessaires aux activités de référencement, tels que :

• Ahrefs ($179),
• Kwfinder par Mangools ($44),
• Unamo pour 500 phrases ($59),
• Sitebulb ($35).

Cela représente environ $317 par mois !

Spécialisations et ressources d'une agence de référencement

Une agence de référencement professionnelle dispose de nombreuses compétences au sein de son équipe. Grâce à elles elle est en mesure de fournir à ses clients des services complets dans le domaine du link building, du copywriting, du support technique SEO, de l'analytique, de l'UX, du web design, et bien d'autres encore.. Un spécialiste du référencement peut non seulement ne pas posséder toutes ces compétences, mais aussi ne pas être physiquement capable d'effectuer des activités dans plusieurs domaines à la fois.

L'expérience des experts en référencement

C'est sans aucun doute l'un des avantages les plus importants de l'embauche d'une agence de référencement. La vaste expérience de tous les membres de l'équipe travaillant avec des clients, des secteurs et des marchés différents permet aux partenaires SEO externes de développer leur propre savoir-faire. et les stratégies qui ont fonctionné chez les concurrents, par exemple. Un spécialiste du référencement peut ne pas disposer d'une grande expérience. Il peut donc ne pas disposer d'une référence en ligne sur la concurrence dans le secteur. En outre, les agences sont souvent plus au fait des changements des moteurs de recherche et des mises à jour des algorithmes. Les spécialistes du référencement tournent souvent le dos aux activités en cours et n'observent pas les changements dans l'environnement de l'entreprise pour laquelle ils travaillent.

Focus sur les activités

Un partenaire externe délègue pour vous une équipe qui sera responsable d'activités particulières. En conséquence, chacun de ses membres se concentre sur son propre travail sans se laisser distraire par d'autres tâches. Les employés des agences de référencement ne sont pas exposés aux distractions internes. En outre, toutes les activités sont supervisées par un chef de projet qui coordonne le travail selon un calendrier établi. Dans le cas d'un spécialiste en référencement interne, c'est lui qui doit réaliser l'ensemble du travail. Il est responsable de chaque élément du travail. Mais en général, il n'a pas le soutien d'une autre personne possédant les compétences appropriées.

Disponibilité totale

Pour un partenaire externe, le fait qu'il y ait un jour férié ou une période de vacances au cours d'un mois donné n'a pas d'importance. L'étendue des travaux déclarés doit être respectée. Une agence de référencement s'efforce toujours d'être un soutien pour le client. Surtout dans les situations où la rapidité d'action est importante. D'un point de vue juridique, un spécialiste du référencement employé en interne à temps plein n'est pas obligé de travailler au-delà de la norme ou pendant le week-end. Il a également droit à des vacances et à des congés de maladie, ce qui est bien sûr normal. Mais dans ce cas, c'est l'employeur qui doit prendre en charge le remplaçant et assurer la continuité du travail. Sinon, le travail sera suspendu pendant l'absence du salarié. Et cela peut souvent avoir un impact négatif sur le volume et la qualité du mouvement organique, et donc sur les revenus de l'organisation.

Évolution plus aisée des activités

Il s'agit là d'un autre avantage important de l'embauche d'une agence de référencement. La possibilité d'élargir l'équipe et les services fournis en fonction du nombre de clients et de leurs besoins fait que le partenaire sous forme de une agence externe sera en mesure de fournir des services complets de référencement dans le champ d'application élargi. Par exemple, en incluant de nouveaux domaines ou de nouveaux marchés. Lorsque le travail repose sur des ressources internes, l'extension des activités prend plus de temps. Par conséquent, elle n'est pas toujours aussi efficace qu'avec un soutien externe.

Impératif externe d'agir

Un spécialiste interne du référencement a souvent du mal à donner la priorité à ses besoins en matière de référencement au sein du service informatique de l'entreprise. C'est à ce moment-là que l'agence de référencement intervient. En tant qu'expert externe, elle recommande certains changements dont la mise en œuvre est cruciale pour une indexation correcte et l'augmentation du volume de trafic organique précieux, elles ont souvent un impact plus important sur les activités de l'organisation avec laquelle elles coopèrent. J'ai vu des cas similaires à plusieurs reprises.

L'agence accroît son efficacité en communiquant clairement les estimations que l'on peut attendre des changements introduits. et combien le client peut perdre sans mise en œuvre spécifique. Et comme c'est l'entreprise qui les paie, il serait dommage de perdre le potentiel de trafic organique que l'agence pourrait prouver. C'est pourquoi un tel partenariat entre une agence et un expert SEO interne est souvent plus efficace.

Distance et regard neuf

Souvent, lorsque nous regardons le même endroit tous les jours, nous ne remarquons plus certaines choses, parce qu'elles ont toujours été là. Une agence de référencementqui entame une coopération avec l'entreprise, jette un regard neuf sur l'ensemble de ses activités. Par conséquent, ils peuvent remarquer quelque chose que les personnes au sein de l'organisation n'ont pas pu voir, "parce qu'elles l'ont regardé de trop près". La distance et une nouvelle approche des activités peuvent apporter des résultats que les entreprises n'attendaient souvent pas. Une optimisation mineure qui n'a pas été remarquée jusqu'à présent peut apporter un trafic organique précieux, augmentant les revenus de l'entreprise d'une manière inattendue.

Agence de référencement - Un partenaire commercial précieux

Comme vous pouvez le constater, L'embauche d'une agence de référencement peut apporter de nombreux avantages à une entreprise. Non seulement en raison du fait même de mener des activités de référencement, mais aussi en raison de nombreux aspects liés aux affaires. La distance, l'échange d'expériences, l'indépendance dans l'action ne sont que quelques-uns des facteurs qui peuvent influencer positivement les revenus d'une entreprise. Il convient de s'en souvenir lors du choix d'un partenaire de référencement pour une coopération – plus le portefeuille est intéressant, plus l'agence peut partager des informations.